巩固和拓展国内外市场。巩固已占有市场的地位,扩大承接工程规模,重点向高层建筑、群体项目和较高附加值的装饰、安装工程拓展,全面加强质量、安全、文明施工等方面的综合管理水平,并把公司建筑施工市场逐步向中、西部地区和老工业基地的方向拓展。利用自身建筑施工强项的优势,多方位、多渠道、积极稳妥的开拓、承揽国外工程。
加快企业转型升级步伐。在“一业为主、多业并举”发展思路下,加快企业转型,加速相关产业链的延伸。房地产开发将定位为第二大产业;加大现有钢结构加工基地的投入,加速设备更新,继续培养、招聘、引进钢结构施工的专业人才,尽快将钢结构专业、市政专业由一级专业承包资格从建筑施工总承包中分离,建立具有独立法人资格的钢结构、市政工程子公司,集华荣建设建筑施工总承包、房地产开发、市政道路和钢结构于一体,进入国家特级资质行列。
集聚人才是企业可持续发展的根本。“十二五”期间,我们将通过招聘、培养、引进等多种方式,重点培养具有综合管理水平的领军人物,努力造就一支勇于开拓,精干高效的企业管理团队,“十二五”期间集团公司总部管理人员将达200人左右,其中具中、高级职称人员将达50%以上,具有大、中专水平以上的人员达到80%以上,下属子公司、驻外分公司的管理人员也将在集团总部的统一部署下同步提升。
走科技强企之路。我们将加快企业研发中心建设、加大科技投入、加快科技人员队伍建设,积极以推广和应用住建部10项新技术为载体,大力推进低碳、绿色环保施工。“十二五”期间集团公司将拥有5项国家级工法、8项省级工法、20项实用新型专利和2项发明专利,努力增强集团公司自主创新能力。
张进荣:历任京通建筑装饰安装工程公司工程处主任、南通开发区京通建筑装饰安装公司副总经理、南通华荣建筑装饰安装工程公司总经理、南通华荣建设工程有限公司总经理。荣获全国优秀施工企业家、全国技术创新先进个人、江苏省建筑业优秀企业家、江苏省关爱员工优秀民营企业家等荣誉称号。
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