近日,中建一局二公司2020年高质量发展技能竞赛暨第一届测量技能大赛在开封开赛,此次活动旨在充分发挥工匠精神和先锋榜样的引领作用,提倡劳动伟大、劳动光荣的优良传统,展现一线建筑人员的精神风貌,激发内在活力。 本次技能大赛项目为测量,齐聚中建一局二公司基础设施领域9个大项目部的共32名参赛选手参赛,分为理论笔试和实际能力操作两项考核。
中建一局二公司党委副书记、纪委书记、工会主席张贵生表示,开展技能竞赛是深入学习落实习近平总书记关于努力开创新时代技能人才队伍建设新局面的重要指示精神的有效方式,是加强技能人才培养选拔、促进优秀技能人才脱颖而出的重要途径,是弘扬工匠精神的重要手段。希望以此次竞赛为契机,通过“以赛促学”方式,调动职工参赛的积极性,不断提升职工专业技能水平。
本次竞赛主要针对基础设施工程特别是线性工程的特点,考试内容包括测量理论基础知识(笔试)、一级导线测量(内、外业)、四等水准测量(内、外业)。竞赛前期分组进行,每组4名选手必须分别独立完成规定的笔试考核,然后合作完成实操考核,旨在考核选手的专业技能水平和团队合作能力,充分体现测量工作对工程施工的进度保证和质量保证。
中建一局二公司基础设施事业部总经理王晨旭表示技能大赛是对基础设施技能人才综合素质和技能水平的考量,更是推进基础设施人才选拨和培养的重要途径,对中建一局二公司全面提升基础设施队伍素质和能力起着重要作用。
近年,现行资质管理制度的缺陷逐渐暴露,资质标准的不合理之处逐渐显现,资质挂靠、违法分包和转包等行为屡禁不止,扰乱了建筑市场的正常秩序。为此,各地建设主管部门、行业协会和广大企业,交流了资质管理运行的现状,提出资质标准修订的相关建议。
推进基础设施业务,不能像“群众都过河了,你还在摸石头”的慢,也要防止“脚踩西瓜皮,滑到哪里算哪里”的乱,务必高屋建瓴,长远谋划,做好推进组织架构、人才队伍、专项考核的顶层设计。
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